Embarcar na jornada de emigração para a Arábia Saudita é uma experiência única. Como enfermeira que vivenciou os desafios e encantos desse caminho, compreendo profundamente a sua complexidade. Neste artigo, ofereço respostas diretas às perguntas mais comuns, baseadas na dualidade da minha experiência como recrutadora e candidata. No entanto, sei que cada trajetória é única, assim como as dúvidas e receios de cada um. Para isso, estou à disposição para esclarecer pessoalmente qualquer ponto que ainda permaneça obscuro. Afinal, a jornada para a Arábia Saudita é pessoal, mas a confiança na tua decisão é a chave para o sucesso desta grande aventura. Não hesites em entrar em contato diretamente comigo através do e-mail a.forte@vitaeprofessionals.com. Estou aqui para te orientar em cada passo desta grande aventura
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1. Quanto vou ganhar ao trabalhar na Arábia Saudita como enfermeiro?
Quando se trata de determinar o salário, vários fatores entram em jogo tais como: o hospital onde irás trabalhar, a área de especialidade, anos de experiência, qualificações e nacionalidade. Embora não possamos fornecer números precisos antes de receberes uma oferta de emprego, podemos oferecer uma estimativa salarial e dar uma ideia de suas economias potenciais para o ano. No entanto, quando avalias o salário oferecido é necessário ter em consideração que o salário será ISENTO DE IMPOSTOS e os benefícios que são oferecidos juntamente com o salário, tais como: acomodação; transporte; seguro de saúde; dois voos por ano; bónus de contrato e de contratação, até 63 dias de férias pagas etc - permitem uma capacidade de poupança que ronda os 90 a 95% do vosso salário mensal. Há ainda possibilidades de trabalhares horas extra, estas serão pagas a 150%. Geralmente 4 turnos extra por mês equivale a pelo menos 1200 euros extra. Contacta a.forte@vitaeprofessionals para mais informações.
2. O salário é realmente isento de impostos?
A resposta é simples - SIM. Esse é um dos principais benefícios de trabalhar na Arábia Saudita - o que ganhas é o que levas para casa. No entanto, é importante ter em mente que poderás ter obrigações fiscais, principalmente se continuares a ter fontes de rendimento em Portugal. É muito importante que alterem a vossa morada fiscal para a Arábia Saudita. Além de não terem de declarar os vossos rendimentos em Portugal (caso não tenham fontes de rendimentos em Portugal), poderá ainda trazer muitos outros benefícios em termos de isenção de IVA sobre certos produtos que adquirem em Portugal.
3. Constrói uma Rede de Contactos Profissionais (Networking):
Uma rede de contactos sólida é fundamental para o crescimento profissional em qualquer lugar do mundo. Com o suporte da Vitae Professionals, podes expandir a tua rede profissional, conectando-te com outros profissionais de saúde locais e estrangeiros.
4. Sê Flexível e Adaptável:
Trabalhar no estrangeiro muitas vezes requer flexibilidade e adaptabilidade. Com a orientação da Vitae Professionals, estarás preparado para te ajustares rapidamente a novos ambientes de trabalho, sistemas de saúde e práticas clínicas, maximizando assim a tua capacidade de prosperar em qualquer ambiente profissional.
5. Procura Orientação:
Com a Vitae Professionals terás acesso a um consultor de recrutamento que facilitará todo o processo para ti. Com o apoio da Vitae Professionals, vais receber orientação personalizada de profissionais experientes, que podem compartilhar insights valiosos que te ajudarão a superar desafios e expandir a tua rede profissional.
6. Investe em Desenvolvimento Pessoal:
Além do desenvolvimento profissional, não te esqueças de investir no teu crescimento pessoal. É importante teres disponibilidade para cuidar de tua saúde física e mental, explorar interesses e hobbies e procurar oportunidades de auto-reflexão e crescimento pessoal.
Em resumo, o desenvolvimento de carreira internacional em saúde requer uma abordagem proativa e estratégica, com o apoio especializado da Vitae Professionals e os recursos oferecidos pela VP Formação. Ao estabelecer objetivos claros, aproveita as oportunidades de aprendizagem, construir uma rede de contactos profissionais, ser flexível e adaptável, buscar mentores e investir no desenvolvimento pessoal. Desta forma, estarás bem posicionado para impulsionar o teu crescimento profissional e alcançar o sucesso na tua carreira internacional.
