Processo di Reclutamento per Infermieri Italiani in Irlanda
La rapidità di questo trasferimento è dovuta principalmente al processo di reclutamento agevolato per l’Irlanda, dove non sono richiesti né visti né test di competenze per ottenere il PIN del Nursing and Midwifery Board of Ireland (NMBI). Questo consente agli infermieri di registrarsi già dal proprio Paese e di arrivare in Irlanda pronti per iniziare la loro carriera nel settore sanitario.
Strategia di Reclutamento Vitae Professionals: Step-by-Step per il Successo
Supporto nella Preparazione per la Registrazione NMBI
Il nostro centro linguistico aiuta i candidati a migliorare le competenze linguistiche necessarie per soddisfare i requisiti del NMBI, inclusi la traduzione e la certificazione dei documenti, garantendo un processo fluido e senza ostacoli.
Team di Compliance Efficiente
La nostra squadra di compliance, guidata da esperti come Daniela Ferraz e Cristiana Costa, si occupa della gestione di tutti i documenti e mantiene una comunicazione costante e trasparente, accelerando il processo senza compromettere la qualità.
Supporto Personalizzato per l’Integrazione in Irlanda
Al suo arrivo in Irlanda, Helena ha ricevuto il supporto del Mater Private Network, che le ha fornito un alloggio iniziale e messo a disposizione un agente immobiliare per aiutarla a trovare una sistemazione permanente.
Sappiamo che il trasferimento non riguarda solo il lavoro, ma anche l’inizio di un nuovo capitolo di vita. Per questo, abbiamo organizzato per Helena un contatto con un’altra infermiera già presente nella città, che si è rivelata un grande supporto nei primi tempi.
Dal numero PPS all’apertura di un conto bancario, il nostro team si è assicurato che ogni fase fosse semplice e priva di stress, permettendo a Helena di concentrarsi sulla cosa più importante: la sua nuova carriera come infermiera.
Vitae Professionals: Rendere più Facile il Trasferimento degli Infermieri in Irlanda
Alla Vitae Professionals, ogni processo di reclutamento internazionale viene gestito con dedizione e attenzione ai dettagli, soprattutto per soddisfare le esigenze emotive e pratiche dei nostri candidati. Molti dei nostri consulenti hanno vissuto in prima persona esperienze di trasferimento e sanno quanto sia importante un supporto completo per semplificare l’adattamento a un nuovo Paese e a una nuova cultura.
Ogni storia di successo ci motiva a continuare a crescere e a supportare più professionisti della salute. Helena è un esempio di determinazione, e siamo sicuri che il suo atteggiamento la porterà lontano nella sua carriera.
Domande Frequenti
Quali sono i requisiti per lavorare come infermiere in Irlanda?
La maggior parte degli infermieri deve soddisfare i requisiti linguistici e di registrazione definiti dal NMBI. Con il supporto di Vitae Professionals, ogni passo, dalle traduzioni alla certificazione, viene gestito per rendere il processo più semplice.
In che modo Vitae Professionals supporta l’adattamento culturale e professionale?
Oltre al supporto amministrativo, Vitae Professionals garantisce che i candidati si sentano accolti e a proprio agio nel nuovo Paese, fornendo contatti locali e informazioni sulla vita in Irlanda.
Con Vitae Professionals, le Carriere si Trasformano
La storia di Helena dimostra cosa possiamo realizzare insieme. Il prossimo percorso potrebbe essere il tuo!
